Directeur Enfance Famille (H/F) :

Un Conseil Départemental du Quart-Sud-Est (800.000 habitants)
recherche son
Directeur Enfance - Famille (H/F)

Poste


Sous l'autorité du DGA Action Sociale et Solidarité, le Directeur Enfance Famille anime et coordonne la mise en œuvre de la politique publique du Département en matière de prévention, de protection de l'enfance, de protection maternelle et infantile et promotion de la santé.
Il manage les équipes, s'assure de la déclinaison des orientations départementales, conçoit et met en œuvre des solutions dans son domaine de compétences pour améliorer le fonctionnement de la direction et atteindre les objectifs fixés afin de répondre aux besoins identifiés.


Missions :

- Met en œuvre le schéma départemental enfance-famille ;
- Pilote le dispositif départemental de prévention spécialisée ;
- Elabore et exécute le budget de la direction dans un souci permanent d'efficience ;
- Dispose, dans le domaine de la protection de l'enfance, d'une délégation générale permettant d'intervenir en arbitrage sur les situations individuelles problématiques qui concernent plusieurs services ou territoires ;
- Anticipe les actions à venir en lien avec les orientations actées en matière de politique départementale de protection de l'enfance et impulse l'évolution des pratiques qui en découle ;
- Veille à l'évaluation des politiques départementales dans son domaine d'intervention et à la bonne organisation de l'observatoire départemental de la protection de l'enfance et de la commission départementale de l'accueil du jeune enfant ;
- S'assure, en lien avec la DRH, de la bonne gestion de l'activité des assistants familiaux et participe au dialogue social concernant cette catégorie d'agents ;
- Veille aux évolutions législatives afin d'assurer le respect du cadre juridique et s'assure de la prise en compte de ces évolutions au sein des Directions Territoriales ;
- Garantit le droit des enfants et des familles ;
- Propose les mises à jour du RDAS pour les parties concernant la direction Enfance Famille ;
- Organise et contribue à l'astreinte de protection de l'enfance ;
- Représente le Département auprès des structures extérieures.

Profil


Cadre A ou A+ (filière administrative ou médico-sociale).
Bonnes connaissances du système de prévention et de protection de l'enfance, des politiques d'action sociale des départements.
Connaissance en finances publiques et technique d'évaluation des politiques publiques.
Méthodologie de gestion de projet et d'accompagnement du changement.
Diagnostic, anticipation et conception d'une stratégie
Capacités managériales avérées.
Gestion des situations de crise
Capacités à arbitrer et à prendre des décisions.
Sens de l'organisation et de la planification.
Qualités rédactionnelles et d'expression