Directeur développement économique, emploi et attractivité (H/F) :

Communauté d’Agglomération de la région parisienne (80/150 000 hab.)

Poste


DIRECTEUR DES AFFAIRES ÉCONOMIQUES EMPLOIS & ATTRACTIVITE (H/F)

Rattaché au Département Aménagement et Développement durable du Territoire, le directeur des affaires économiques assure le pilotage de ses politiques publiques (dév. Eco/emploi/attractivité territoriale) sur un territoire en fort développement.
Poursuivant sa politique d'attractivité sur la filière aéronautique, l'Agglomération s'attache à créer des synergies durables avec des territoires voisins visant à développer la complémentarité d'une part et à faire converger les politiques d'intervention d'autre part.
Manager accompli avec une personnalité, et une culture d'entreprise avérées, vous pilotez le service " développement économique " la mission " attractivité " le dispositif PLIE ainsi que le service commerce de la ville centre.

Missions : (à assurer en partenariat avec les acteurs locaux, institutionnels publics, privés et associatifs )


" Définir et co-construire un diagnostic et une stratégie territoriale de développement assortie d'un positionnement de l'Agglomération dans le cadre des démarches de coopération interterritoriales initiées,
" Organiser et superviser la mission " attractivité " afin de consolider la filière aéronautique, de soutenir la filière touristique et d'étudier la mise en place de nouvelles filières
" Accompagner la stratégie de marketing territorial par des actions de promotion du territoire
" Favoriser l'implantation d'entreprises exogènes et assurer les conditions d'un développement harmonieux pour des entreprises endogènes
" Superviser le service commerce de la ville centre
" Encadrer le PLIE (soutien de l'accès à l'emploi durable des personnes exclues du marché du travail)

Profil


" Formation supérieure Bac +4/5 (Master développement local ou ESC ou IEP) (Cadre Catégorie A)
" Expérience confirmée dans les secteurs d'intervention du poste, l'expérience en entreprise est un plus (familier de l'aménagement du territoire et du partenariat avec les acteurs locaux concernant l'attractivité, le développement économique et l'emploi)
" Créativité et force de proposition, dynamique, autonome
" Doté d'un excellent sens relationnel, capable d'assurer la gestion de plusieurs projets
" Méthodes et outils de management (animation, négociation, gestion des conflits, délégations)
" Capacité d'analyse et de synthèse
" Personnalité affirmée, capable d'interagir avec des interlocuteurs variés (élus, commerçants etc.)