Directeur Général des Services (H/F) :

Une ville surclassée (20 000 - 40 000 habitants) située dans le département de l'Indre-et-Loire
recherche son futur
Directeur Général des Services (F/H)

Poste


Sous l'autorité de Monsieur le Maire, le Directeur Général des Services dirige et coordonne l'ensemble des services de la collectivité (pilotage, management et gestion des ressources). Il assure la mise en place du projet politique de la commune à travers l'action des différents services de la ville, tout en garantissant la bonne gestion des deniers publics.

Missions :

Missions principales :
- Participer à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre
- Élaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
- Impulser et conduire des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services
- Structurer et animer la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif
- Piloter l'équipe de direction
- Superviser et appuyer le management des services, conduire le dialogue social
- Mettre en œuvre et piloter l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité

Missions secondaires :
- Apporter un support stratégique et opérationnel aux élus dans la définition des politiques publiques et dans leurs conditions de mise en œuvre
- Représenter le Maire et la collectivité auprès de l'environnement interne et externe
- Assurer la représentation institutionnelle et négocier avec les acteurs du territoire
- Assurer une veille stratégique réglementaire et prospective

Le contenu des missions de la fiche de poste est susceptible de changer à tout moment en fonction des besoins de la collectivité.


Profil


Savoirs :
Cadre réglementaire, enjeux et évolutions des politiques publiques
Orientations et priorités politiques des secteurs
Environnement juridique et institutionnel de la Fonction Publique Territoriale
Fonctionnement des administrations, des établissements publics et des Assemblées Délibérantes
Fondements de l'action publique
Principes et règles de gestion budgétaire, financière, comptable et de la commande publique
Management opérationnel et participatif
Méthodes et outils d'analyse et de diagnostic, d'évaluation ; méthodologie de conduite de projets, de réunions
Instances, processus et circuits décisionnels
Logiciels métiers et bureautique

Savoir-faire :
Accompagner et structurer les processus décisionnels
Analyser les objectifs de politiques publiques des élus
Conseiller les élus et les alerter sur les risques économiques et juridiques des opérations et des projets
Conduire, sous l'autorité politique, une stratégie visant à l'efficacité des actions et à l'efficience des services au bénéfice de la collectivité
Manager les services ; travailler en mode projet et en transversalité
Gérer les situations de stress et réguler les conflits et tensions ; résister à la pression

Savoir-être :
Autonomie, diplomatie, disponibilité, esprit de synthèse et d'analyse, mobilité, sens de l'anticipation, sens de la communication, vigilance, efficacité, loyauté.