Directeur Général Adjoint Action Territoriale (F/H)
Offres d'emploi
Communauté d'agglomération Porte de l'Isère
recherche sa/son
Directeur Général Adjoint Action Territoriale (F/H)
La délégation action territoriale assure le pilotage stratégique des politiques publiques en matière d'Aménagement, d'Urbanisme, de Mobilités, de Développement Economique et de Tourisme, d'habitat, d'Insertion et de solidarité territoriale.
La délégation implique de piloter l'ensemble des services et de gérer l'ensemble des moyens associés à sa délégation ; et d'animer les relations fonctionnelles avec les membres de l'exécutif disposant d'une délégation sur les champs de politiques publiques de sa délégation.
La délégation implique également le pilotage de la question de la santé en lien direct avec le Vice-Président de secteur.
Ses principales missions sont de
Participer au collectif de direction générale
Assurer le pilotage stratégique des politiques publiques
Assurer le Pilotage des moyens humains, financiers et techniques permettant la définition, la mise en œuvre et l'évaluation des politiques publiques :
Conduire et impulser les projets stratégiques
Assurer la veille stratégique, réglementaire, prospective et innovation :
Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales et de leurs groupements
Connaître les acteurs publics et privés du développement territorial ;
Formaliser une stratégie, gérer une politique publique, piloter un projet complexe ;
Maîtriser les techniques managériales et d'accompagnement du changement
Esprit d'équipe, loyauté, rigueur, organisation et méthode ;
Capacité d'analyse, de synthèse et d'anticipation ; Sens de l'écoute, du dialogue et de la négociation ;
Force de proposition, sens critique, esprit d'initiative et d'innovation ;
Légitimité et aisance dans la relation avec les élus et la sphère politique, posture institutionnelle irréprochable ;
Capacité à adapter sa posture dans une intercommunalité et en direction des communes membres
recherche sa/son
Directeur Général Adjoint Action Territoriale (F/H)
La délégation action territoriale assure le pilotage stratégique des politiques publiques en matière d'Aménagement, d'Urbanisme, de Mobilités, de Développement Economique et de Tourisme, d'habitat, d'Insertion et de solidarité territoriale.
La délégation implique de piloter l'ensemble des services et de gérer l'ensemble des moyens associés à sa délégation ; et d'animer les relations fonctionnelles avec les membres de l'exécutif disposant d'une délégation sur les champs de politiques publiques de sa délégation.
La délégation implique également le pilotage de la question de la santé en lien direct avec le Vice-Président de secteur.
Poste
Participer à la définition du projet de territoire et à sa traduction stratégique au niveau de chacun des champs de la délégation ; piloter les moyens humains, financiers et techniques permettant la définition, la mise en œuvre et l'évaluation des politiques publiques du périmètre de la délégation ; s'inscrire dans le projet managérial initié par le DGS et, en être un vecteur auprès des Directions qui lui sont rattachées.Ses principales missions sont de
Participer au collectif de direction générale- Être partie prenante de la Direction générale (CODIR, dialogue, entraide) ;
- Participer à la définition du projet de territoire et à sa traduction stratégique ;
- S'inscrire dans le projet managérial initié par le DGS et en être le vecteur auprès des directions rattachées ;
Assurer le pilotage stratégique des politiques publiques- Diagnostiquer les forces et faiblesses du territoire, identifier les enjeux sur les champs de sa délégation ;
- Décliner le projet de territoire en politiques sectorielles (Schémas, Plans, Stratégie…) en ménageant les liens entre politiques publiques ;
- Conseiller les élus sur les niveaux de service, après identification actualisée des besoins de la population ;
- Gérer la relation avec les élus référents, piloter les délégataires/satellites, animer les partenariats ;
- Impulser une approche transversale et innovante des politiques publiques, en mode projet.
Assurer le Pilotage des moyens humains, financiers et techniques permettant la définition, la mise en œuvre et l'évaluation des politiques publiques :- Gérer et adapter les ressources disponibles au projet de la CAPI ;
- Identifier les marges de manœuvre financières et les seuils d'alerte ;
- Décliner les orientations pour l'élaboration et l'exécution du budget ;
- Proposer les arbitrages sur les financements et les modes de gestion ;
- Optimiser les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public ;
- Contrôler et piloter les rapports contractuels avec les partenaires.
Conduire et impulser les projets stratégiques- Développer une approche transversale des politiques publiques, en mode projet
- Définir les priorités et arbitrer entre les projets pour garantir leur avancée
- Impulser et piloter les actions de modernisation de l'action communautaire
- Être force de proposition pour l'innovation et l'efficience des services publics
Assurer la veille stratégique, réglementaire, prospective et innovation :- Impulser une démarche prospective ;
- Mobiliser les sources d'information pertinentes ;
- Mobiliser les réseaux pertinents ;
- Structurer la veille en interne ;
- Exploiter les informations disponibles et les alertes.
- Être force de proposition pour conseiller les élus sur des modes d'action permettant une approche innovante des politiques publiques, une réflexion autour des modes de gestion, une amélioration de l'efficacité de l'action publique au profit des citoyens.
Profil
Cadre d'emploi : Ingénieurs Principaux, Ingénieurs en Chef, Attachés Principaux, Attachés hors classe, Administrateurs TerritoriauxConnaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales et de leurs groupements
Connaître les acteurs publics et privés du développement territorial ;
Formaliser une stratégie, gérer une politique publique, piloter un projet complexe ;
Maîtriser les techniques managériales et d'accompagnement du changement
Esprit d'équipe, loyauté, rigueur, organisation et méthode ;
Capacité d'analyse, de synthèse et d'anticipation ; Sens de l'écoute, du dialogue et de la négociation ;
Force de proposition, sens critique, esprit d'initiative et d'innovation ;
Légitimité et aisance dans la relation avec les élus et la sphère politique, posture institutionnelle irréprochable ;
Capacité à adapter sa posture dans une intercommunalité et en direction des communes membres
Informations Offre d'Emploi :
Ref: 10950C-SFFonction :
Directeur Général Adjoint
Secteur :
Communauté d'Agglomération
Lieu : Auvergne Rhone Alpes
20/10/2026
